O Instituto Euvaldo Lodi do Rio Grande do Norte (IEL-RN) lançou uma agenda de cursos online para o mês de junho, com uma programação estratégica voltada para o desenvolvimento de profissionais e empresas que buscam ampliar suas competências e alcançar resultados mais expressivos.

 

Com conteúdos atualizados e um corpo docente altamente qualificado, os cursos são direcionados a líderes, gestores, analistas, consultores e demais profissionais que desejam aprimorar suas habilidades para tomada de decisões estratégicas e impulsionar o desempenho em suas áreas de atuação. A proposta das capacitações do IEL Qualifica se destaca por sua abordagem prática, aplicabilidade imediata e alinhamento com desafios reais do mercado.

 

Entre os destaques da programação estão cursos voltados à controladoria, gestão de indicadores, planejamento comercial, conformidade legal, marketing digital, ESG, liderança transformacional e compliance trabalhista. As formações possuem cargas horárias variadas e oferecem aos participantes conhecimento aprofundado e ferramentas práticas para serem aplicadas no ambiente corporativo.

 

As inscrições já estão abertas, e os interessados podem garantir suas vagas por meio do link https://linktr.ee/ielqualifica?utm_source=linktree_profile_share. Para mais informações, basta entrar em contato pelo telefone (84) 3204-6250 ou pelo e-mail educacao@rn.iel.org.br.

 

Confira a programação de cursos do IEL Qualifica em junho:

 

• Controladoria Estratégia e Análise de Negócio (15h) – de 2 a 6 de junho

 

• Gestão de indicadores para alcance de resultados estratégicos (30h) – de 2 a 6 de junho e de 9 a 13 de junho + mentorias

 

• Planejamento comercial e indicadores de vendas para tomada de decisão (12h) – de 16 a 18 de junho

 

• Departamento pessoal completo – cálculos, procedimentos e conformidade legal (15h) – de 16 a 20 de junho

 

• Marketing digital e comunicação estratégica para resultados (15h) – 16, 17, 18, 26 e 27 de junho

 

• Liderança transformacional: inspirando equipes para o futuro (15h) – de 30 de junho a 4 de julho

 

• Políticas de cargos, carreiras e salários – turma 2 (15h) – de 30 de junho a 4 de julho

 

• ESG: estratégias de sustentabilidade corporativa (15h) – de 30 de junho a 4 de julho

 

• Gestão estratégica de compras – turma 2 (15h) – de 30 de junho a 4 de julho

 

• Compliance trabalhistas: auditoria e controle interno – Prevenção e redução de riscos trabalhistas (15h) – de 30 de junho a 4 de julho